第四年的PA

一年一度的PA又风风火火地开始了.今年好象没有往年的热闹气势.一切都在很低调地进行.不知道从何说起,感觉不到那种往年的PA已经开始做的气氛.

对我来说,这是在马仔第四年做PA了,没有太多的感触,觉得这东西有时候确实能给人某方面的一些review,同时也能给到一定的动力让自己在将来的一年努力工作的.在做self appraisal form的时候我很保守地给了自己3分,也就是meet the expectation.总的来说，我感觉我还是做到了4分以上的,也就是above expectation的,可是这个公司的人都太aggressive了,大家都觉得自己做得比别人好.这倒没有错,人总是喜欢把自己付出的扩大的.我给自己这么个分数不是说我对自己没信心,对自己不认同或者怎么样,只是觉得毕竟自己也捅出过一些漏子,所以相应地,自己给自己打的分数也就降了那么一点.而且我觉得不管我自己给自己打了多少分都好,这都不是最关键的,最终影响到我的PA的分数的,不是我的self appraisal,而是我的上司给我"达成"的agreement.这里的"达成"为什么要用双引号呢?某个程度上我觉得它并不一定真正反映到事实,反映到一个人的做事能力或者表现之类的,而是你的上司和你之前的某一些强制性的东西.所以我还是看到时候我老大给我怎么打分好了. :-( 可是我还是不敢抱太大希望的.俗话说得好:希望越大,失望也就越大. 当然,我并不是一点希望都不抱,总会有那么一点点期盼的.

突然很感慨,第四年做PA意味着我在这家公司"服务"了四年.可是回头看来,四年来我只是还呆在一个叫做coordinator的位子上面.一点作为也没有。同事朋友都说我怀才不遇.确切点来说不是的,在GSC的时候还是不错的.只是自从来了SZH这边之后,碰巧上头的的做事方式跟自己的完全match不了.所以也就没有所谓的机会提供到给我了.所以一直都很郁闷.做着做着也就开始厌恶了.迫切想要换一份新的工作.结果金融风暴来了,大家都受影响了.本来对我来说不好找的工作现在更不好找了.难道我只能呆在这家公司了么?我不甘心.